Jeder Fünfte weiß nicht, wo seine Renten sind: So finden Sie sie
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Daten zeigen, dass mehr als ein Fünftel der Menschen nicht weiß, wo ihre Rentenkassen liegen. Das bedeutet, dass sie im Ruhestand Gefahr laufen, auf ihr eigenes Geld zu verzichten.
Laut Zahlen von Hargreaves Lansdown sagen ganze 21 Prozent, sie wüssten nicht, wo ihre gesamten Renten seien, während weitere 14 Prozent sagten, sie seien sich nicht sicher.
Nur 65 Prozent gaben an, es zu wissen, bei den über 55-Jährigen waren es sogar 72 Prozent.
Helen Morrissey, Leiterin der Rentenanalyse bei Hargreaves Lansdown, sagt: „Mit der Zeit wächst selbst die kleinste Rente. Wenn Sie also nicht nachschauen, riskieren Sie, Tausende von Pfund zu verpassen.“
Der Durchschnittsbürger verfügt zudem über eine ganze Reihe von Rententöpfen. Charles Stanley schätzt, dass jeder Mensch im Laufe seines gesamten Arbeitslebens zwischen 10 und 12 Arbeitgeber hat, die alle über separate Rentensysteme verfügen.
Während die älteren Generationen ihre Renten besser im Blick zu haben scheinen, kann fast ein Drittel immer noch nicht mit Sicherheit sagen, wo sich alle ihre Töpfe befinden.
Dean Butler, Geschäftsführer für Retail Direct bei Standard Life, sagt: „Für viele markiert ein Jobwechsel den Beginn eines aufregenden neuen Kapitels, das neue Möglichkeiten, neue Herausforderungen und oft auch eine Gehaltserhöhung mit sich bringt.“
„Bei all diesen Veränderungen können einige Aspekte wie Ihre alte Rente in Vergessenheit geraten, insbesondere weil neue Arbeitgeber Sie wahrscheinlich automatisch in einen neuen Rentenplan aufnehmen.“
„Das mag zwar wie ein stressfreier Prozess erscheinen, aber wenn Sie im Laufe Ihres Arbeitslebens mehrmals den Arbeitsplatz wechseln, müssen Sie möglicherweise eine ganze Reihe von Rententöpfen im Auge behalten.“
Nach Angaben der Pensions and Lifetime Savings Association sind in Großbritannien rund 3,3 Millionen Rententöpfe im Wert von durchschnittlich 9.470 Pfund und insgesamt mehr als 31,1 Milliarden Pfund „verloren“ gegangen.
Glücklicherweise ist es in den meisten Fällen nicht allzu schwierig, eine verlorene Rente wiederzufinden . Dies gilt insbesondere, wenn Sie alte Unterlagen zu diesen Rententöpfen aufbewahrt haben.
Morrissey sagt: „Sie ausfindig zu machen, ist ein relativ unkomplizierter Prozess, für den Sie sich selbst danken werden. Erstellen Sie eine Liste aller Stellen, an denen Sie gearbeitet haben und von denen Sie glauben, dass Sie eine Rente bezogen haben, und prüfen Sie dann, ob Sie Unterlagen dazu haben.“
„Wenn nicht, rufen Sie den Rentenermittlungsdienst der Regierung an. Wenn Sie sich nicht an den Namen des Anbieters erinnern können, können Sie auch den Namen Ihres Arbeitgebers angeben. Der Dienst kann Ihnen dann Kontaktdaten geben, damit Sie die Rente ausfindig machen können.“
Der Rentensuchdienst der Regierung ist auch online verfügbar.
Wenn Sie Ihr System nicht finden können, liegt das möglicherweise daran, dass Ihr Arbeitgeber übernommen wurde. Sie können dies herausfinden, indem Sie im Companies House oder im staatlichen Wohltätigkeitsregister suchen, wenn Sie für eine Wohltätigkeitsorganisation gearbeitet haben.
So einfach es auch sein mag, eine verlorene Rente wiederzufinden, ist es natürlich besser, zunächst den Überblick über Ihre Töpfe zu behalten.
Butler sagt: „Bei mehreren Jobwechseln im Laufe einer Karriere ist es nicht ungewöhnlich, dass sich mehrere Rententöpfe ansammeln, und deren Verwaltung kann zunehmend komplexer werden, wenn sie auf verschiedene Anbieter verteilt sind.“
Wenn Sie Ihren Arbeitsplatz verlassen, verschwindet Ihre Rente nicht – sie bleibt investiert. Ihre eigenen und die Beiträge Ihres Arbeitgebers werden jedoch eingestellt, und obwohl Ihre Ersparnisse durch die Anlageperformance noch wachsen können, können laufende Kosten Ihr Vermögen allmählich aufzehren. Deshalb ist es wichtig, diese Renten nicht zu vernachlässigen.
Butler empfiehlt, sicherzustellen, dass Sie über aktuelle Kontaktinformationen Ihres Rentenanbieters verfügen.
Im Laufe einer 40-jährigen Karriere lässt sich leicht eine lange Liste früherer Arbeitgeber und ebenso viele Rentenfonds anhäufen.
Selbst wenn Sie den Überblick über alle Ihre Töpfe behalten, kann es eine schwierige Aufgabe sein, mehr als eine Handvoll richtig zu verwalten.
Morrissey sagte: „Vielleicht entscheiden Sie sich dafür, sie alle an einem Ort zu konsolidieren. Das kann Ihnen viel Zeit, Verwaltungsaufwand und sogar Kosten sparen.“
Sie können dies manuell tun, indem Sie bei Ihrem Anbieter Formulare zur Rentenübertragung anfordern. Es gibt jedoch auch eine Reihe von Rentenkonsolidierungsfirmen, die Ihnen dabei helfen können.
„Sie können außerdem leichter erkennen, wie Ihre Rente wächst, und so feststellen, ob Sie Ihre Ziele erreichen. Bevor Sie dies tun, müssen Sie jedoch sicherstellen, dass Sie nicht möglicherweise mit Dingen wie teuren Ausstiegsgebühren in Konflikt geraten, die bei älteren Produkten anfallen könnten“, fügte Morrissey hinzu.
Butler sagte: „Denken Sie daran, dass eine Konsolidierung nicht für jeden geeignet ist. Einige ältere Renten beinhalten möglicherweise wertvolle Leistungen, die bei einer Übertragung verloren gehen könnten. Daher ist es wichtig, sich gut zu informieren und die Vor- und Nachteile abzuwägen, bevor Sie eine Entscheidung treffen.“
Zu diesen Leistungen könnten garantierte Rentensätze gehören, die Ihnen durch die Übertragung Ihrer Rente entgehen würden.
Es gibt jedoch auch potenzielle Nachteile. Der wichtigste davon dürften die Gebühren sein.
Bei manchen Rentensystemen fallen Ausstiegsgebühren, Wechselkosten oder Beratergebühren an, die den Wert Ihrer Rente schmälern können. Daher ist es wichtig, die potenziellen Kosten einer Konsolidierung zu berücksichtigen und sie gegen die möglichen Einsparungen abzuwägen.
Ein Gespräch mit einem Finanzberater kann Ihnen dabei helfen, die beste Option für Sie zu finden, allerdings ist dies auch mit Kosten verbunden.
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