Vorschau auf die Premier League von Manchester United: Wird Ruben Amorim bis Weihnachten einen Job haben oder werden die Turbulenzen anhalten?

Die Premier-League-Saison hat zwar noch nicht begonnen, aber in jedem fußballbegeisterten Gruppenchat wird wahrscheinlich ständig darüber diskutiert, wer der nächste Trainer von Manchester United werden könnte. Es ist nicht nur harmloses Gesprächsthema außerhalb der Saison, das die Freundschaftsbande aufrechterhält, sondern auch ein Zeichen für die Realität von United. Ruben Amorim ist zwar erst seit neun Monaten im Amt und wartet geduldig auf den Beginn seiner ersten vollen Saison als Trainer, aber sein Job ist undankbar. Er ist der zehnte Mann auf diesem Posten seit Sir Alex Fergusons Rücktritt im Mai 2013; kein einziger hat in dieser Zeit die Dreijahresmarke erreicht, auch wenn Ole Gunnar Solskjaer es beinahe geschafft hätte.

Amorim ist der jüngste Trainer, der sich freiwillig in eine scheinbar unmögliche Situation begibt, die durch den anhaltenden Schatten von Fergusons beispiellosem Erfolg entstanden ist. Die glorreichen Tage der Red Devils liegen zwar schon über ein Jahrzehnt zurück, doch das spielt für die Entscheidungsträger des Vereins – neue wie alte – kaum eine Rolle. Als Amorims Name als Nachfolger von Erik ten Hag ins Spiel kam, war klar, dass der Druck, Uniteds Prestige wiederherzustellen, erdrückend war und die Mannschaft daran hinderte, tatsächlich bedeutende Fortschritte zu erzielen. Zusammen mit dem Missmanagement epischen Ausmaßes seit Fergusons Rücktritt drängt sich eine etwas anzügliche Frage auf: Wird Amorim seinen Job bis Weihnachten noch haben?

United hat in den letzten zehn Jahren auf beeindruckende Weise Trainer zerlegt und wieder ausgespuckt, so dass es sich anfühlt, als sei Amorim zum Scheitern verurteilt, ungeachtet seiner tatsächlichen Talente. Der Glaube der Vorgesetzten an ihn ist völlig irrelevant. Doch wenn man die Augen zusammenkneift, erkennt man nach Jahrzehnten des Lebens in Extremen einen Weg zur Normalität für United. Es gibt eine Realität, in der Amorim genügend Zeit hat, seinen Wert zu beweisen, und es liegt auch nicht völlig außerhalb seiner Kontrolle; alles hängt von der Fähigkeit der Red Devils ab, die Realität zu akzeptieren – und das lange Projekt, das vor ihnen liegt.

United wechselt (erneut) in den Wiederaufbaumodus

Fergusons Vermächtnis mag noch immer allgegenwärtig sein, doch sein letztes Spiel als Trainer fand wenige Wochen vor dem zehnten Geburtstag von Uniteds neuer Nummer 9, Benjamin Sesko, statt. Die Glanzzeiten des Vereins sind kein Maßstab mehr für die aktuelle Mannschaft, ungeachtet des internen und externen Drucks, zu den glorreichen Zeiten zurückzukehren. Dies zu erkennen, wird für die aktuelle Führung von United entscheidend sein, um einen erfolgreichen Wiederaufbau zu versuchen – vor allem, weil ein Jahrzehnt kurzfristigen Denkens sie zu den gegenwärtigen Realitäten verdammt hat.

Die Gründe, warum so viele Trainer und Spieler bei United keinen Erfolg hatten, mögen unterschiedlich sein, doch die Fluktuation ist ein ebenso klares Zeichen für Missmanagement auf höchster Ebene wie jedes andere. Ein Jahr, nachdem United trotz eines achten Platzes in der Premier League und des Ausscheidens in der Gruppenphase der UEFA Champions League voll auf Ten Hag gesetzt und mehrere Spieler seiner Wahl verpflichtet hatte, behandelten die höheren Ränge von United, heute angeführt vom Minderheitseigentümer Sir Jim Ratcliffe, Amorim auf die gleiche Weise. Die Red Devils haben einen Umbau nach dem anderen gestapelt und sind in diesem Muster seit einem Jahrzehnt unterwegs und haben dabei jeden Vorteil verspielt, den sie sich auf diesem Weg erarbeitet hatten. Das ist der Hauptgrund, warum United vom geschäftstüchtigsten Team der Premier League zu einem Team wurde, das den finanziellen Schlag des Verpassens der europäischen Wettbewerbe in dieser Saison wirklich zu spüren bekommen wird und sich selbst in ein beeindruckend tiefes Loch gegraben hat.

Daher ist die erste Frage, die sich United stellt, wenn sie Amorim für seine erste volle Saison als Trainer übergeben, nicht, ob er der Richtige ist, sondern ob sie sich genügend Zeit geben, das herauszufinden. Ihr Plan, das Team nach Amorimis Vision aufzubauen, begann erst in diesem Sommer ernsthaft, und ein paar Monate werden nicht ausreichen, um Uniteds Kurs zu korrigieren, vor allem angesichts des Chaos, das Amorim bei seiner Ankunft im letzten Herbst vorgefunden hat. Am vernünftigsten wäre es, den Beginn dieser Saison zu nutzen, um die nächste Phase des Neuaufbaus zu planen – und sicherzustellen, dass dies ein wohldurchdachtes Projekt ist und nicht der lückenlose Ansatz, der die Strategie der Red Devils seit Fergusons Rücktritt bestimmt hat. Schließlich lässt sich ein Jahrzehnt schlechter Kaderbildung nicht in einem Sommer reparieren.

Ist Amorim die richtige Person für den Job?

Auch wenn United Amorim genügend Zeit geben muss, um seine Pläne umzusetzen, liegt die Situation nicht völlig außerhalb seiner Kontrolle. Er mag zwar noch relativ neu in der Rolle sein, aber es gibt Gründe, daran zu zweifeln, ob Amorim tatsächlich der richtige Trainer für diesen Job ist. Die nächsten Monate werden für den ehemaligen Cheftrainer von Sporting Lissabon zu einer entscheidenden Bewährungsprobe.

Amorim hatte letzte Saison recht, als er darauf bestand, dass die von ihm übernommene Mannschaft für seine bevorzugte 3-4-3-Formation geeignet sei, aber selbst dann waren einige seiner taktischen Entscheidungen fragwürdig. Im Finale der Europa League sagte der Trainer, er habe seine Mannschaft so aufgestellt, dass Tottenham Hotspur die Außenverteidiger umstellte , was der damalige Spurs-Trainer Ange Postecoglou nur selten tat. Postecoglou blieb seiner bewährten Herangehensweise treu, auch wenn er seine offensivorientierte Strategie aufgab; die erste Halbzeit war aufgrund von Amorims Fehleinschätzung eine Reinfall. Die Red Devils fanden nach der Pause einen Weg, sich zu verbessern, aber Amorim nahm nur langsam Auswechslungen vor, als sein Team zurück ins Spiel kam. Seine Herangehensweise untermauert die Vorstellung, er sei unflexibel – ein faszinierender Kontrast zu Postecoglou, der mit ähnlichen Vorwürfen konfrontiert wurde, aber die Dinge änderte, als ein Pokal auf dem Spiel stand, und das alles, während ihm mehrere Schlüsselspieler verletzungsbedingt fehlten.

Die Verpflichtung von Amorims Spielerauswahl könnte ihm zwar helfen, aber ehrlich gesagt, befreit sie ihn von allen Ausreden. Der Kader mag noch nicht perfekt auf die Wünsche des Trainers zugeschnitten sein, aber es liegt an ihm, eine Verbesserung gegenüber der letzten Saison zu zeigen, insbesondere jetzt, da Amorim nach dem verpassten europäischen Wettbewerb genügend Zeit hat, seine Vision umzusetzen. Es ist tatsächlich die perfekte Gelegenheit für einen Neuanfang bei United, der allen, die mit der Korrektur des Teams betraut sind, Geduld verschaffen sollte. Amorim mag zwar immer noch der Willkür von Chefs ausgeliefert sein, die diese Erkenntnis vielleicht noch nicht erreicht haben, aber der Trainer hat seinem Ruf als vielversprechendster Trainerstar des Fußballs noch nicht gerecht werden können. Seine Entlassung ist vielleicht keine Garantie dafür, dass United früher oder später auf den richtigen Weg kommt, aber wenn Amorim seinen Kritikern nicht entgegentreten kann, haben auch die Red Devils keinen triftigen Grund, ihn zu behalten.