Haniel, Elon Musk, Douglas, SAP, ısı stresi – bu Salı, 1 Temmuz 2025'ti

Büyük finansal servetler, kavurucu Temmuz güneşinde buz gibi eriyebilir. Bir zamanlar ülkenin en büyük girişimci ailelerinden biri olan Haniel ailesinin yaklaşık 220 hissedarı yıllık toplantıları için bir araya geldiklerinde, gerçek bir terlemeye başlarlar: Demir ve kömürle büyüyen Ruhr hanedanının varlıkları önemli ölçüde küçülmüştür ve kalan yatırım portföyü kafa karıştırıcı ve düşük getirilidir.

Miras ve cömert temettüler risk altında olduğunda ne yapmalı? Öncelikle CEO'yu değiştirin. Eski MAN CEO'su Joachim Drees'in (60) meşgul Thomas Schmidt'in (53) yerini almasıyla Haniel imparatorluğuna yeni bir ruh girdi: kapüşonlu yerine ceket, iddialı bir ESG gündemi yerine ölçülü hesaplama. Haniel artık "torun geçirmez" (Schmidt) olmamalı, her şeyden önce kalıcı olarak karlı hale gelmeli: Bu nedenle Drees, meslektaşım Christoph Neßhöver'in bildirdiğine göre, diğer şeylerin yanı sıra Ceconomy'deki (MediaMarkt, Saturn), Emma'daki (yatak) ve KMK Kinderzimmer'daki (kreşler) hisselerini satmayı planlıyor. Bir aile ofisinin varlıkların yarısını yönetmesi bile gerekiyor. Yeni Haniel CEO'sunun portföyü nasıl alt üst edeceğini ve Ruhr hanedanının servetini nasıl kurtaracağını buradan okuyun.

• Bayer hissedarları için sinir testi devam ediyor: Yüksek Mahkeme, yabani ot öldürücü glifosat üzerindeki hukuki mücadeleyi başka bir uzatmaya gönderdi. ABD'nin en üst düzey yargıçları öncelikle Başkan Donald Trump'ın (79) bu hassas konuda tam olarak hangi tarafta yer aldığını bilmek istiyor. ABD hükümetinin temsilcisinin bu sonbaharda Yüksek Mahkeme'ye görüşünü sunması bekleniyor. Bu nedenle, Bayer için belirsizlik devam ediyor. CEO Bill Anderson (56) için bunun kişisel olarak hoş bir yan etkisi var, meslektaşım Dietmar Palan'ın bildirdiği gibi. Bayer'in glifosat draması hakkında bilmeniz gerekenler.

• Avrupa'nın en büyük parfümeri zinciri Douglas, Mart 2024'te borsaya geri döndü, ancak o zamandan beri piyasa değerinin yaklaşık yarısı buharlaştı. Meslektaşlarım Martin Mehringer ve Simone Salden ile yaptığım bir röportajda, Douglas CEO'su Sander van der Laan (56) , rotayı nasıl değiştireceğini ve hisse senedi fiyatını nasıl canlandıracağını ve insanların neden sadece çevrimiçi olarak yeni bir lüks parfüm sipariş etmediğini açıklıyor.

• Krizden etkilenen ABD şirketi Boeing'de bir yönetim kurulu pozisyonu, bugün söylemeden edemeyeceğim, sıcak bir koltuk. Finans Direktörü Brian West, Ağustos ortasında görevinden ayrılıyor . Onun halefi ve Boeing için yeni umut, Lockheed Martin'in eski CFO'su Jesus "Jay" Malave . İsa değilse kim?

• İklimle veya daha spesifik olarak çalışma ortamıyla ilgilenelim. Harvard Business Manager'daki meslektaşlarımızın bildirdiği gibi, her zaman nazik olmak ve iyi bir çalışma ortamı sağlamak bir hatadır. İşyerinde psikolojik güvenlik hakkında altı yanlış anlama.

• Almanya'daki Kadın Girişimciler Derneği'nin kurucusu Christina Diem-Puello (37), günlük programını takip etmek için iki takvim tutuyor. Meslektaşım Katharina Hölter, çift haftalık programa bir göz atmayı başardı. Diem-Puello'nun neden geceleri bile çalışanlarına e-posta gönderdiğini buradan öğrenin: "Başkaları uyurken çalışmayı severim."

• Bunu okuduğunuzda, hava biraz soğumuş oluyor. Ancak rahat bir nefes almak için bir neden yok, çünkü yarın daha da sıcak olacak. Doktor Talia Varley, sıcağa rağmen ofiste üretken kalmak için altı strateji sunuyor. İşyerindeki oda sıcaklığı 26 santigrat dereceye ulaştığında, işverenlerin harekete geçmesi gerekir; genellikle birkaç basit önlem yeterlidir. En iyi püf noktalarını burada listeleyebilirdim, ancak benim için çok sıcak. Kendiniz okuyun: Isı stresinden nasıl kurtulursunuz.

Buz kovasında bir akşam geçirmenizi dilerim (Per Mertesacker'e selamlar).

Saygılarımla, Kai Lange

Gazetecilik açısından ele almamız gereken herhangi bir talebiniz, öneriniz veya bilginiz var mı? [email protected] adresine e-postanızı almayı dört gözle bekliyoruz.

Bu bültene ayrıca web sitemizden de ulaşabilirsiniz.