Правительство готово повысить размер пенсий вынужденным пенсионерам, вернувшимся на работу.

В этот понедельник представители Службы социального обеспечения провели очередную встречу с работодателями и профсоюзами в рамках социального диалога по вопросам пенсионного обеспечения. На этой встрече, по данным источников, знакомых с ходом обсуждений, представители правительства договорились обсудить ряд усовершенствований указа, который они готовят к введению новых правил гибкого выхода на пенсию (когда вышедший на пенсию работник решает вернуться к работе на условиях неполной занятости на определенный период времени и объединяет свою зарплату с частью пенсии). Среди этих усовершенствований министерство рассматривает возможность небольшого повышения пенсий для работников, вышедших на пенсию досрочно (с сокращением пенсии) по собственному желанию, то есть после увольнения.

В первоначальных проектах, регулирующих этот тип пенсионной системы, указывалось, что взносы, сделанные пенсионерами, частично вернувшимися к работе, не будут учитываться при повышении пенсии или увеличении пособий за отложенный выход на пенсию. Профсоюзы, в свою очередь, требуют, чтобы увеличение пособий (которое возникнет в результате перерасчёта нормативной базы) коснулось всех тех, кто выбрал гибкий пенсионный план. На данный момент, по данным опрошенных источников, участвующих в переговорах, Служба социального обеспечения готова увеличить пособия только для лиц, вынужденно вышедших на досрочную пенсию.

Текст закона, работа над которым ведется параллельно со столом переговоров, уже прошел публичные слушания, где был вынесен на общественное обсуждение. Теперь Служба социального обеспечения должна оценить эти взносы, а также взносы работодателей и профсоюзов. Обязательство заключается в том, чтобы повторно представить проект королевского указа, регулирующего этот вид выхода на пенсию, на предстоящем заседании стола социального диалога по вопросам пенсий.

Департамент, возглавляемый Эльмой Сайз, представит окончательный проект текста, включая все предложения, Государственному совету, а затем Совету министров. После одобрения он будет опубликован в «Официальном государственном вестнике» . Первоначально планировалось, что новые условия гибкого выхода на пенсию (судя по всему, вернутся к своему традиционному названию, хотя в одном из проектов он был назван «обратимым ») вступят в силу через три месяца после публикации в «Официальном государственном вестнике».

Помимо возможного повышения пенсий для тех, кто вынужден досрочно выйти на пенсию, представители Службы социального обеспечения, как сообщается, в этот понедельник выразили готовность рассмотреть вопрос об изменении минимальной продолжительности рабочего времени, необходимого для пенсионеров, возвращающихся на работу. Последний проект королевского указа устанавливает диапазон неполной занятости для этих должностей в размере от 40% до 80%.

С этого момента, если пенсионер, вернувшийся на работу, будет работать от 60% до 80% от обычного рабочего времени, он будет получать пропорциональную пенсию, увеличенную на 20%. Если же он вернется на работу от 40% до 60% от полного рабочего времени, то в течение этого периода пенсионное обеспечение увеличится всего на 10%. Однако профсоюзы считают, что эти работники должны иметь возможность работать менее 40% от полного рабочего времени, и Служба социального обеспечения может пересмотреть этот вопрос.

Профсоюзы также требуют увеличения процентной ставки пенсии с 10% до 20% в период, когда работа совмещается с получением части пособия.

Аналогичным образом, по словам источников, участвовавших в переговорах, Исполнительная власть также выразила готовность проанализировать требования, которые она намерена предъявлять к уже вышедшим на пенсию, решившим вернуться к самозанятости (действующие гибкие правила выхода на пенсию допускают это только в случае возвращения к работе по найму). Первоначальный проект допускал такую ​​самозанятость, но с одним ограничением: отсутствие регистрации в специальном режиме для этой группы (RETA) в течение пяти лет, предшествовавших выходу на пенсию.

Для этой группы было предложено повышение пенсии на 20%, которое эти работники могли бы объединить с доходом от самозанятости в течение всего срока их гибкой пенсии. Однако профсоюзы потребовали, чтобы в случае, если процент повышения пенсии для самозанятых работников будет в конечном итоге увеличен, такое же повышение распространялось и на самозанятых.