Grote baankans? Word metselaar, schuldhulpverlener of dierenartsassistent

Zo biedt het beroep politieagent volgens de instantie momenteel juist minder kansen. Ook maakt AI beroepen in onder meer de reclamewereld minder kansrijk, blijkt uit een jaarlijks overzicht dat het UWV maakt.

"De lijst biedt perspectief aan iedereen die zich wil oriënteren op nieuw werk", zegt Stef Molleman, arbeidsmarktadviseur bij UWV. Op de lijst staan zowel beroepen met goede als slechte baankansen. En gaat het om goede kansen, dan is er vaak sprake van een langdurige periode met goede baankansen over meerdere jaren.

Het UWV bekijkt voor het samenstellen van de lijst zowel de vraag naar bepaalde werknemers als het aanbod daarvan, ook analyseert de instantie cv's en doet navraag in de praktijk.

In de bouw zijn volgens de instantie bijvoorbeeld al langer veel baankansen, maar door de huidige ontwikkelingen rond onder meer het overvolle stroomnet in Nederland en het nodige onderhoud aan wegen, springen bepaalde beroepen er wel uit. Het UWV spreekt van goede kansen voor onder meer metselaars, voegers en wegenbouwmachinisten. Ook in de energie- en installatietechniek zijn die er.

Omdat er sinds de coronapandemie een stuk meer huisdieren bij zijn gekomen, zijn ook in deze hoek baankansen te vinden. Voor dierenartsassistenten bijvoorbeeld en voor verkoopmedewerkers in dierenwinkels.

Een minder fijne trend: er zijn meer mensen met problematische schulden. Dat maakt werk als bewindvoerder of budgetconsulent echter wel kansrijk, zegt het UWV. Ook een carrière als schuldhulpverlener is dat.

Opvallend is de groei van winkels in tweedehands spullen in Nederland, ofwel vintage. Om deze reden zijn er volgens het UWV ook goede baankansen als bedrijfsleider of verkoopmedewerker in een modezaak. Ook voor een relatief nicheberoep als juwelier zijn er kansen, zegt Molleman. Dat heeft er vooral mee te maken dat er minder mensen beschikbaar zijn voor dit soort ambachtsberoepen. "Andere voorbeelden zijn schoenmakers of slagers."

Andersom zijn er ook beroepen minder kansrijk, bijvoorbeeld omdat er relatief veel jonge krachten zijn die dat werk willen doen, terwijl de vraag beperkt is. Dierenverzorger in de dierentuin is een voorbeeld, net als coach op het gebied van levensstijl, of fotograaf. De stempel betekent volgens Molleman niet dat er geen werk te vinden is in de sector.

Er zijn dit jaar bovendien meer banen die negatief worden beïnvloed door de opkomst van kunstmatige intelligentie. Grafisch vormgevers, vertalers en tekstschrijvers zijn bijvoorbeeld beroepen waar de baankansen over de laatste jaren juist zijn afgenomen. Nieuwer zijn de beroepen in klantcontact en in de reclamewereld, waar taken deels door AI overgenomen kunnen worden, zegt Molleman. Zo wordt klantenservice tegenwoordig vaker (deels) aan chatbots uitbesteed.

Opvallend bij de kansarmere banen is ook die van politieagent. Volgens Molleman kan de vraag naar agenten echter regionaal verschillend zijn. In grote steden is er soms nog een tekort, waar je ziet dat er landelijk gezien juist minder vraag is naar agenten. Dit kan ook te maken hebben met beperkte budgetten van de diensten om mensen aan te nemen.

• medewerkers klantenservice
• politieagenten
• beleidsadviseurs sociaal domein
• docenten voortgezet onderwijs in maatschappelijke vakken
• docenten hbo/wo economie en recht

Bekijk de hele lijst hier.

Wie veel thuiswerkt, is niet per se productiever zo zie je in de onderstaande video.