Il capo del Ministero dell'Istruzione rimane; non ci sarà alcuna fusione con il Ministero della Scienza. Commenti dello ZNP

"Credo che la dirigenza del ministero dovrebbe continuare il suo lavoro, perché se dovessero verificarsi cambiamenti rivoluzionari nel personale ora, ci vorrebbe un altro anno e mezzo per introdurre nuove persone nell'intero processo. E ricordo i ministri precedenti, alcuni dei quali non avevano nulla a che fare con l'istruzione, se non il fatto che loro stessi avevano frequentato la scuola", commenta Urszula Woźniak, vicepresidente del Sindacato degli Insegnanti Polacchi.

Rimpasto di governo: Barbara Nowacka, Ministra dell'Istruzione, rimane in carica. Ministero dell'Istruzione separato dal Ministero della Scienza.

Il rimpasto di governo annunciato mercoledì dal Primo Ministro Donald Tusk non ha comportato alcuna modifica alla posizione del Ministro dell'Istruzione: Barbara Nowacka, l'attuale capo, rimarrà in carica . Gli esperti ritengono che il ministero da lei presieduto debba ora accelerare e intensificare i propri sforzi per portare a termine i cambiamenti tanto attesi entro la fine del suo mandato. Sottolineano che questi cambiamenti, sebbene parzialmente attuati, devono anche comprendere ambiti che sono stati ampiamente trascurati dai governi successivi.

Anche Marek Pleśniar, direttore dell'Associazione Nazionale dei Dirigenti dell'Istruzione, ha accolto con favore la decisione di non unificare i ministeri. Ritiene che tale alleanza abbia causato "molti malintesi" in passato. "Tuttavia, ciò che nessuno di questi ministeri – né sotto l'attuale governo né sotto i precedenti – è riuscito a fare è stato adottare misure efficaci per unificare le conoscenze sull'istruzione e su come bambini e adolescenti dovrebbero essere educati a scuola", ritiene l'esperto. "Di conseguenza, gli attuali laureati in formazione per insegnanti non possiedono competenze educative complete e sono completamente impreparati al ruolo di educatori e mediatori", valuta.

Esperto: Forse a causa della crisi del governo, il Ministero dell'Istruzione sta lentamente iniziando a ritirarsi dalle idee non riuscite

Secondo il direttore, questo problema diventa ancora più urgente nel contesto delle attuali azioni del Ministero dell'Istruzione, che, a suo avviso, "sta cercando di centralizzare le scuole". "Eppure, questa non era la base per la riforma avviata un quarto di secolo fa", afferma.

Considera l'idea di nominare dei rappresentanti degli studenti nelle scuole ("ignorando ostentatamente il ruolo dei loro insegnanti") un esempio lampante. "Forse a causa della crisi di governo, il ministero sta lentamente iniziando a fare marcia indietro su altre idee sbagliate, come la deprofessionalizzazione dell'insegnamento prescolare. Tuttavia, credo che sia necessario parlare con la comunità prima di iniziare ad attuare cambiamenti, soprattutto perché la comunità attivamente coinvolta nelle attività scolastiche è relativamente piccola", afferma Marek Pleśniar.

Il preside non intraprende nemmeno azioni per migliorare gli standard: ritiene che, nonostante il calo demografico , bambini e ragazzi studino in classi numerose ("perché si risparmia costantemente sull'istruzione"), i giovani insegnanti, vedendo come vengono trattati i colleghi più anziani, non vogliano intraprendere la professione. "Insegnanti e presidi vengono ingiustamente ignorati, perché sebbene siamo mezzo milione, altri milioni sono genitori di bambini e ragazzi che studiano in queste scuole", conclude.

Vicepresidente dell'Unione degli insegnanti polacchi: le azioni accelerano, ma alcune assurdità non saranno eliminate

Il vicepresidente Woźniak, nel frattempo, valuta positivamente il lavoro in corso sulle modifiche alla Carta degli Insegnanti . "Sebbene ci sia ancora molto da fare, sembra – nonostante i recenti annunci – che possano essere implementate a partire dal prossimo anno scolastico . Questo dimostra che l'azione sta accelerando", commenta.

"Certo, alcune assurdità non saranno eliminate per ora, come la normativa che consente il licenziamento di un insegnante che, dopo 30 giorni di malattia, viene dichiarato temporaneamente inabile al lavoro da un medico; mi è capitato di recente un caso simile", spiega l'esperta. "Ma se una persona del genere fosse impiegata presso un altro datore di lavoro, potrebbe prolungare il periodo di malattia e successivamente richiedere l'indennità di riabilitazione", spiega.