Teletrabajo y mercado global: empresas y universidades se enfrentan en Udine

La Universidad de Udine organiza una mesa redonda titulada «Teletrabajo y el mercado laboral global. ¿Cómo retener el talento en el sector de las TIC?». el miércoles 21 de mayo a las 17:30 horas en el Auditorio de la Biblioteca Científica y Tecnológica de via Fausto Schiavi, 44 en Udine , en el ámbito del ciclo de encuentros Empresas en la cátedra y del proyecto PNRR 2022-2024 Blending the physical and virtual workplace.

La iniciativa, impulsada en colaboración con el Departamento de Economía y Estadística, el Departamento de Ciencias Jurídicas, el Máster en Dirección de Personas, Derecho Laboral y HR Analytics y con el patrocinio de DITEDI, ofrecerá una oportunidad para que universidades y empresas debatan sobre los nuevos escenarios de trabajo en remoto, con especial atención al sector TIC.

El encuentro, abierto tanto a estudiantes como a empresas interesadas en el tema, tiene como objetivo compartir algunas experiencias exitosas en el tema del mercado laboral global, con un enfoque particular en el sector de las TIC. El trabajo remoto, de hecho, representa una oportunidad estratégica para las empresas, tanto como palanca de retención como herramienta para mejorar el bienestar de las personas y la conciliación de la vida laboral y personal. Sin embargo, puede tener efectos ambivalentes sobre los sistemas locales: por un lado, favorece la inclusión de zonas periféricas, por otro, corre el riesgo de vaciar los ecosistemas económicos emergentes debido a la fuga de talentos hacia empresas multinacionales.

El evento se abre con saludos introductorios y discursos de Francesca Visintin , profesora de gestión de recursos humanos y directora del Máster en Gestión de Personas, Derecho Laboral, Analítica de RRHH, en la universidad friulana, sobre el tema “Trabajo remoto e impactos en el sistema económico local, proyecto PRIN 2022”. Anna Zilli , profesora asociada de Derecho Laboral, Proyecto PI "Fuera de la Oficina", Departamento de Ciencias Jurídicas, presentará una ponencia sobre el tema "¿Remoto o inteligente? Virtudes y vicios del trabajo fuera de la oficina". Finalmente, Giancarlo Lauto , profesor asociado de Organización Empresarial, Departamento de Ciencias Económicas y Estadísticas, profundizará en el tema "Trabajo totalmente remoto: los orígenes de la elección".

Después de las intervenciones, dará comienzo la mesa redonda, moderada por Paolo Coppola , profesor asociado de Ciencias de la Computación en el Departamento de Ciencias Matemáticas, Informáticas y Físicas. Seguido de un aperitivo networking.

La reunión está abierta al público, con entrada gratuita previa inscripción antes del 16 de mayo en el enlace www.uniud.it/iscrizione-21-05