Enfermo en vacaciones: derechos y obligaciones de los empleados

Para muchos vacacionistas durante la ola de vacaciones de verano surge la pregunta de qué puntos hay que tener en cuenta en caso de enfermedad durante las vacaciones.
En principio, los días de vacaciones se devuelven tras una baja por enfermedad de tres días, recordó la ÖGB en una emisión el domingo. Sin embargo, es importante informar al empleador sobre el inicio de la enfermedad y obtener un certificado médico.
«Cualquier persona enferma debe acudir al médico, no solo para recibir tratamiento, sino también para obtener un certificado médico de incapacidad laboral», afirma Verena Weilharter, experta en derecho laboral de la ÖGB. El certificado debe presentarse al empleador al reincorporarse al trabajo.
Sin embargo, la baja por enfermedad debe durar al menos tres días. Se computan los días que caen dentro del horario laboral habitual: si una persona que trabaja cinco días a la semana (de lunes a viernes) se enferma de viernes a lunes durante las vacaciones, se computan cuatro días de baja. Sin embargo, solo se computan los días que se trabajan normalmente, es decir, viernes y lunes.
Sin embargo, los días de baja por enfermedad no pueden simplemente añadirse al final de las vacaciones. Se requiere un nuevo contrato de vacaciones para estos días acreditados, recuerda la ÖGB.
Si enferma en el extranjero, no solo necesita un certificado médico de incapacidad laboral. A su regreso, también debe presentar al empleador una confirmación oficial de que el certificado médico fue emitido por un médico colegiado. Esta confirmación oficial puede ser emitida, por ejemplo, por el consulado o la embajada de Austria. Esta confirmación oficial adicional no es necesaria si recibió tratamiento en un hospital y el certificado de baja por enfermedad se emitió allí.
"La posibilidad de ir a un médico en el extranjero con la tarjeta electrónica y que la seguridad social cubra completamente los gastos depende del país de vacaciones", afirma Weilharter, experto en derecho laboral. En cualquier caso, se necesita la Tarjeta Sanitaria Europea (TSE), que se encuentra en el reverso de la tarjeta electrónica. Para garantizar que los gastos, en el caso de una clínica u hospital privado, estén cubiertos al 100 %, se recomienda contratar un seguro de viaje adicional.
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